肖文军

人事行政中心高级经理 / 滁州东菱电器有限公司

滁州  原材料和加工

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有十六年大型制造业人力资源、行政、企业文化等工作经验。富良好团队塑造、创新激励、组织变革、战略推演、危机公关、赢利模式分析、高端人才猎取等企业核心管理能力,能为企业及同行提供涉及人力资源、战略管理等方面顾问与咨询。

能提供: 生产员工(装配工、注塑工)技术人才(空气清新机、加湿机、压铸、电木、喷涂)技术人才(机械专业)

滁州东菱电器有限公司   民营企业: 大于10,000人   原材料和加工

2002.03-至今

人事行政中心高级经理

先后任职广东新宝电器股份有限公司行政管理部经理、资源支持中心办公室主任、人力资源部经理、行政中心高级经理等职。公司自2002年开始,每年以50%的销售规模增长,在组织不变变革成长过程中,从宏观与微观的角度推动公司人力资源管理、行政后勤管理、安全生产、EHS体系等企业管理的变革。2013年开始受公司委派任职滁州东菱电器有限公司人事行政部高级经理。

东莞大朗三星灯饰厂   独资企业: 501-1000人   原材料和加工

2001.02-2002.03

行政课长

全权负责公司人力资源、行政、后勤、辅料采购、企业文化工作。

东莞厚街骅威灯饰电子礼品厂   独资企业: 1001-5000人   原材料和加工

1999.03-2001.02

管理部副经理

负责公司人力资源、行政后勤、安全管理、企业文化等方面工作。

东莞虎门程德电子有限公司   独资企业: 501-1000人   奢侈品/收藏品/工艺品/珠宝

1997.03-1999.02

人事科长兼总经理助理

全权负责公司人力资源、行政后勤、5S、安全等工作,协助总经理处理企业内部流程整合、部门工作协调、生产计划达成跟进、工资与效率核算,台商联谊会事宜等。

中山大学

2002.01-2003.01

大专

对企业管理理论与实践有了更加高度的认识。掌握了企业管理的实用工具。

长江大学

1994.01-1997.01

大专

学习成绩优异、历任班长、系团总支组织部部长,学习成绩优异,每学期均荣获一等奖学金,多次被评为院三好学生、院优秀学生干部等称号。多篇作品在《荆州日报》、《荆州晚报》发表。

擅长
  • 人力资源管理
  • 行政管理
  • 企业文化
  • 战略管理
  • 企业赢利模式
  • 企业社会责任验厂
  • 环保项目
  • 节能项目
  • 安全生产
  • 人力资源与安全生产培训
  • 职业生涯规划

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