杨晓康

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Connie 四川农业大学毕业,有多年生产制造企业人力资源管理经验,目前服务于 博思猎头(全国十大猎头公司之一),主要负责企业高级职业经理人访谈工作,属 博思猎头资深寻访专员;擅长机械制造、机电、重工、能源、化工、工业等制 造型民营企业的高级人才寻访工作,曾服务于多家大型民营制造企业,同时积累 了丰富的行业高级人才资源。 致力于中国民营制造企业高级人才寻访,不希望因人才问题而制约着中国民营企业未来的发展!

能提供: 重工机械行业高级人才

博思猎头   其他形式企业: 201-500人   法律

2008.01-至今

猎头

人才是企业未来最重要的竞争力,这已经成为所有经营管理人员以及HR从业人员的共识。为了招聘优秀的人才,各个公司的人力资源管理人员无不绞尽脑汁,去寻求更多有效的招聘方式与渠道。但在激烈的人才竞争时代,要赢得人才的竞争,继续依赖招聘广告、人才招聘会等守株待兔的被动方式似乎已经无法满足现今人才招聘的需求。优秀的人才已经很少上网去投简历,更不可能还去参加人才招聘会。我们需要以更积极的方式与渠道去找到更优秀的人才。猎头渠道这种直接向人才邀请与对谈的方式,是目前招聘优秀人才的重要模式之一。所以HR如何跟猎头打交道,借助猎头这种独特的招聘渠道助力人才争夺,无疑是当今的一门必修课。

四川农业大学

2002.01-2005.01

学士学位

擅长
  • 工业企业

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