刘有邦

总经理 / 深圳市泰达电源技术服务有限公司

深圳  原材料和加工

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1、有强烈的责任感;为人谦虚正直,处事公道,善于合作; 2、从深圳泰昂基层做起,历经多岗位多部门,直到子公司总经理,忠诚度高; 3、一手创建深圳泰昂制造体系,产值从几百万到2个多亿,善于制造的品质、成本、交期的管控,管理和执行力强; 4、一手创建深圳泰昂服务子公司深圳泰达电源服务技术有限公司,行业率先开拓服务转型探索; 5、熟悉财务预算,对成本控制和降成本有方法有体系,有丰硕成果经验; 本人学历不高,但始终践行终身学习的理念,有很强的自我学习能力,参加了生产运营高级研修班和MBA总裁研修班的在职学习; 公司提供智能交流电源、直流电源、一体化电源系统等产品和电源系统运维外包服务。

能提供: 直流电源智能配电电源系统运维服务外包

想得到: 传统制造业企业服务升级高管职位机器人行业高管职位新能源行业高管职位

深圳市泰达电源技术服务有限公司    民营企业: 201-500人   原材料和加工

2013.10-至今

总经理

www://taiang.com.cn

1、创建服务子公司深圳市泰达电源技术服务有限公司并任总经理,组建服务团队,开拓服务外包业务; 2、负责电力服务外包业务开拓、服务体系升级、服务产品开发等工作; 3、制定市场策略,设计开发符合市场需要的服务产品。

深圳市泰昂泰昂能源科技股份有限公司   股份制企业: 201-500人   原材料和加工

2012.06-2013.10

销售总监

http://www.taiang.com.cn/

1、南方电网区域销售团队管理、激励和评估考核; 2、制定南方电网区域销售目标和工作计划; 3、制定区域销售策略,包括投标、报价策略等; 4、区域销售合同、交付、回款等业务活动督导、汇报。

安徽泰昂电力技术有限公司   股份制企业: 201-500人   原材料和加工

2008.07-2012.06

总经理

http://taiang.com.cn

作为深圳总部在安徽的子公司,完全负责安徽子公司的独立运营;完成公司的订单交付、保证产品质量、降低制造费用,维护政府关系,完成项目申报申请国家相关政策支持和补贴,完善管理体系,进行干部队伍建设,完善人才梯队建设,为公司的长远发展提供保障。同时,负责制造基地二期工程的规划、设计和施工管理工作。 典型业绩:1、09年引入外部(韩国三星)咨询机构进行成本革新,连续两年降成本效果显著; 2、申报多项政府资金补贴; 3、建立起较为完善的管理体系; 4、主导实施ERP管理系统。

深圳市泰昂能源股份有限公司   股份制企业: 201-500人   原材料和加工

2005.11-2008.06

配电厂厂长

http://taiang.com.cn

1、工作期间参加了CEPO培训研修班系统地学习了生产制造管理,对自身的管理工作有极大地提升; 2、参加ISO9000的培训,主导编制了工厂的标准体系文件; 3、主导实施了易助ERP管理系统,并如期顺利上线。

江西省上犹县仙人陂水力发电厂   国营企业: 51-200人   新能源

1996.11-2000.05

值班员、值班长、电气工程师、安全主任

1、系统掌握了电力系统的理论和实践知识,为今后的工作打下了牢固的技术基础; 2、主持安教工作期间,主导工厂的安全制度建设、督查和培训等方面的工作,使工厂的安全生产规范化和制度化。

浙江大学

2009.07-2011.09

MBA

通过学习开阔了视野,提高了历练,建立了人脉

南昌大学

1993.07-1996.07

大专

结识很多朋友和同学,打下了一定的专业基础知识

擅长
  • 生产制造管理
  • 传统企业服务转型升级
  • 团队建设
  • 善于合作,沟通协调能力强

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